正当防卫是指在遭受非法侵害或遭受他人有意侵害的直接威胁下，为了保护自己或他人的合法权益，采取合理行动而造成对侵害者的伤害或死亡的防卫行为。下面是评定正当防卫的一些主要标准和尺度： 1. 当前或即将发生的危险：正当防卫必须是在实际或预期的紧急危险下进行的。如果没有即将发生的危险，即使感觉到威胁，也不得采取防卫行为。 2. 合理防卫手段：正当防卫必须采取适度的防卫手段，不能使用过度的武力。防卫的手段应符合正常人的认定，即在同样情况下，正常人的反应也会采取类似的防卫行为。 3. 即时反应：正当防卫必须是即时的，即在实际或预期的紧急情况下采取的反应。如果有足够时间去寻求法律保护或报警，并且采取防卫行为并非必要，那么就不能视作正当防卫。 4. 立即停止：一旦危险解除或者威胁停止，正当防卫应立即停止。如果继续保持攻击或使用武力则可能被判定为非法。 5. 当事人身份：正当防卫通常要求行为人为实际或潜在的侵害对象，或为受害者自豁使用正当防卫。 以上是一般情况下评定正当防卫的一些尺度和标准，但实际应用时，还需根据具体情况、法律法规和司法解释等进行综合判断。因此，如果遇到危险情况，最好咨询相关法律专业人士以获取准确的法律意见。
功能牙膏拉高价格 曾经几十元的牙膏，被人称为牙膏界的“爱马仕”，如今牙膏界却人均“爱马仕”，是什么导致牙膏越卖越贵？ 很多人可能会考虑到成本因素。, 一审宣判后，李某不服，提起上诉，二审裁定驳回上诉、维持原判。
学习强国怎么看之前的年度积分
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劳动合同可以一年一签吗
劳动合同的签订周期可以根据雇主与雇员的协商来确定。一年一签的劳动合同是可以的，特别是在一些项目性质的工作或者临时工作的情况下。但是，一般情况下，劳动合同的签订周期较长，通常为两年或者三年。具体的签订周期还需要根据当地的法律法规和劳动合同的约定来确定。
决定从明确管理部门、事故处理规则、责任主体等角度作了规定。,如果能见度不高，或者雪正在下的时候就应该开启前后雾灯，以便让别人能及时发现你。
